Chi đoàn “3 có” : Mô hình hay, cách làm mới cần được nhân rộng
30 08 2017
in trangTrong những năm qua, dưới sự quan tâm lãnh đạo, chỉ đạo của Quận ủy Hồng Bàng và BTV Thành đoàn Hải Phòng, BTV Quận đoàn Hồng Bàng đã triển khai hiệu quả nhiều mô hình, cách làm mới, sáng tạo góp phần xây dựng, củng cố tổ chức cơ sở Đoàn vững mạnh, góp phần tích cực vào kết quả công tác Đoàn và phong trào thanh thiếu nhi thành phố.
Mặc dù đã có nhiều nỗ lực trong việc nâng cao chất lượng hoạt động, song thực tế, hoạt động của các tổ chức Đoàn tại quận vẫn bộc lộ một số tồn tại nhất định, đặc biệt là hoạt động của chi đoàn trên địa bàn dân cư: lực lượng đoàn viên mỏng, chất lượng hoạt động còn thấp, nội dung sinh hoạt chưa phong phú, chưa tổ chức thường xuyên, hình thức sinh hoạt và hoạt động còn thiếu hấp dẫn, ít sáng tạo, chưa đáp ứng được yêu cầu của ĐVTN trong giai đoạn hiện nay. Vai trò của người đoàn viên chưa được phát huy, khả năng vận động, tập hợp đoàn viên, thanh niên còn nhiều hạn chế. Một số thanh niên còn thụ động, ý thức xây dựng tổ chức chưa cao, tình trạng bỏ sinh hoạt đoàn, thờ ơ với hoạt động và sinh hoạt của tổ chức đoàn vẫn còn tồn tại.
Thực hiện Nghị quyết số 02 BCH Trung ương Đoàn về “Nâng cao chất lượng tổ chức cơ sở Đoàn” và Hướng dẫn của Ban Thường vụ Thành Đoàn về hướng dẫn thực hiện Chi đoàn văn minh, Chi đoàn văn hóa kiểu mẫu, Chi đoàn Mạnh các cấp giai đoạn 2014 - 2017, nhằm tạo sự chuyển biến rõ nét trong hoạt động của các chi đoàn, đồng thời cụ thể hóa các tiêu chí thực hiện mô hình Chi đoàn Văn minh, Chi đoàn văn hóa kiểu mẫu, Chi đoàn Mạnh, Ban Thường vụ Quận Đoàn đã ban hành “Hướng dẫn thực hiện một số giải pháp nâng cao chất lượng hoạt động của chi đoàn và triển khai mô hình Chi đoàn “3 có” giai đoạn 2015 – 2017” trong đó tập trung vào 3 tiêu chí: Chi đoàn có tổ chức sinh hoạt chi đoàn định kỳ 1 lần 1 tháng - Chi đoàn có sổ chi đoàn - Đoàn viên có đầy đủ sổ đoàn viên. Các tiêu chí của mô hình Chi đoàn 3 có được xây dựng đảm bảo ngắn gọn, súc tích, dễ nhớ và đều là những tiêu chí mà thực trạng nhiều chi đoàn chưa thực hiện được.
Qua thời gian triển khai mô hình Chi đoàn 3 có đã đem lại những kết quả tích cực: Việc sinh hoạt chi đoàn được tổ chức thường xuyên hơn, cụ thể: số chi đoàn có tổ chức sinh hoạt chi đoàn tăng hơn so với giai đoạn 2013 - 2015: ở khu vực hành chính sự nghiệp, doanh nghiệp là 85% (tăng 35%), khu vực trường học là 97% (tăng 15%), khu vực dân cư là 56% (tăng 40%), chất lượng các buổi sinh hoạt được dầu tư về nội dung và hình thức, thu hút nhiều đoàn viên đến tham gia sinh hoạt. 100% chi đoàn trực thuộc Đoàn các phường đều có số chi đoàn (chiếm trên 61% tổng số chi đoàn toàn quận), sổ chi đoàn được ghi chép rõ ràng, đúng quy định. Đoàn viên được hướng dẫn làm thủ tục cấp lại, cấp mới sổ, tạo cơ sở thuận lợi cho các chi đoàn và Đoàn cơ sở thực hiện tốt công tác quản lý, đánh giá, xếp loại đoàn viên cuối năm, giới thiệu đoàn viên cho Đảng xem xét kết nạp. Cũng nhờ các giải pháp thực hiện mô hình Chi đoàn 3 có, số lượng chi đoàn được công nhận là Chi đoàn Mạnh, chi đoàn Văn minh, chi đoàn Văn hóa kiểu mẫu cấp quận và thành phố đã tăng dần đều hàng năm, góp phần nâng cao chất lượng tổ chức cơ sở Đoàn toàn quận. Số chi đoàn được công nhận Chi đoàn Mạnh, Văn minh, Văn hóa kiểu mẫu cấp thành phố năm 2014 là 21 chi đoàn, năm 2015 là 30 chi đoàn và tăng lên 47 chi đoàn vào năm 2016. Từ năm 2015 đến nay, nhiều chi đoàn tiêu biểu được Thành Đoàn biểu dương như: Chi đoàn trường TH Đinh Tiên Hoàng, Chi đoàn Trung tâm y tế, Chi đoàn Đài vệ tinh LES (Đoàn Công ty TNHH MTV Thông tin điện tử hàng hải), Chi đoàn Trạm cảnh sát nhân dân số 1 (Đoàn Công an quận)....
Sau một thời gian triển khai xây dựng mô hình “Chi đoàn 3 có”, Ban Thường vụ Quận Đoàn Hồng Bàng đã tổ chức sơ kết và rút ra những bài học kinh nghiệm như sau:
Thứ nhất, trong công tác tuyên truyền phải đảm bảo tính đồng bộ, hiệu quả và khoa học, không để chồng chéo vì Hướng dẫn chi đoàn 3 có được triển khai cùng lúc với Hướng dẫn xây dựng các mô hình Chi đoàn mạnh, Chi đoàn Văn minh, chi đoàn Văn hóa kiểu mẫu do Thành Đoàn, Quận Đoàn triển khai.
Thứ hai, luôn bám sát sự chỉ đạo của Thành Đoàn trong việc định hướng nội dung sinh hoạt chi đoàn hàng tháng do Trung ương Đoàn, Thành Đoàn ban hành, đồng thời bám sát các nội dung tuyên truyền trong tài liệu sinh hoạt chi đoàn do Ban Thường vụ Thành Đoàn ban hành - tờ tin tuổi trẻ Hải phòng hàng tháng và bản tin nội bộ Đảng bộ quận Hồng Bàng ban hành. Trong quá trình triển khai, thường xuyên, kiểm tra đôn đốc việc thực hiện và báo cáo tại cơ sở, kịp thời tháo gỡ khó khăn cho các cơ sở Đoàn đặc biệt trong những khâu có liên quan đến việc thực hiện Điều lệ Đoàn như việc cấp lại, cấp mới sổ đoàn viên, thẻ đoàn viên. Để đảm bảo tính liên tục của mô hình, Ban Thường vụ Quận Đoàn thường xuyên đôn đốc, kiểm tra các cơ sở trong việc triển khai tại các chi đoàn trực thuộc, phân công các đồng chí trong Ban Thường vụ cùng dự các buổi sinh hoạt chi đoàn, đặc biệt là chi đoàn tổ dân phố, kịp thời hướng dẫn các đồng chí Bí thư chi đoàn mới, ít kinh nghiệm chủ trì sinh hoạt chi đoàn.
Thứ ba,để thực hiện tiêu chí chi đoàn có sinh hoạt chi đoàn 1 tháng 1 lần, Ban Thường vụ Quận Đoàn hướng dẫn các đơn vị tham mưu với cấp ủy, chỉ đạo các chi đoàn trực thuộc mời đại diện Đoàn cấp trên, lãnh đạo đơn vị, cấp ủy cùng cấp để cùng hướng dẫn, định hướng nội dung sinh hoạt chi đoàn, tháo gỡ những khó khăn, vướng mắc của chi đoàn trong quá trình hoạt động, nghiên cứu, lựa chọn thời gian, địa điểm sinh hoạt chi đoàn một cách linh hoạt, phù hợp nhất với đa số đoàn viên đặc biệt với các chi đoàn thuộc khu vực dân cư để đảm bảo chất lượng của mỗi buổi sinh hoạt chi đoàn. Nội dung sinh hoạt chi đoàn theo hướng tăng cường sinh hoạt chính trị gắn liền với các hoạt động thiết thực; xây dựng mối quan hệ đoàn kết, gắn bó tình cảm giữa các đoàn viên trong chi đoàn, đa dạng hóa các hình thức sinh hoạt chi đoàn đảm bảo tính hấp dẫn, thiết thực, gắn với quyền và lợi ích của đoàn viên như: tổ chức thi tìm hiểu, sân khấu hóa, phổ biến các chính sách về việc làm, vay vốn theo hướng đa chiều, đoàn viên phải được bàn bạc, trao đổi, đưa ra ý kiến, bày tỏ nguyện vọng, yêu cầu về các nội dung sinh hoạt chi đoàn để phát huy tối đa tính chủ động, sáng tạo của đoàn viên, thực hiện dân chủ trong sinh hoạt chi đoàn.
Qua kết quả thu được bước đầu cho thấy đây là mô hình hay, cách làm mới và sáng tạo góp phần xây dựng, củng cố tổ chức Đoàn vững mạnh tại cơ sở mà BTV Quận Đoàn Hồng Bàng triển khai. Hi vọng mô hình này sẽ được các cấp bộ Đoàn nghiên cứu, điều chỉnh và triển khai nhân rộng trong thời gian tới.
Admin